Ingénieur Développeur .NET Senior (H/F) - Paris Publié le 16-05-2018

Localisation : Ile-de-France
Salaire : nc
Expérience requise : 3 ans d'expérience
Date de début : Dès que possible
Activité : Finance de Marchés
Type de poste : CDI

Mission

CONTEXTE

Pour faire face à son développement, NeoXam recrute un Ingénieur Développement .NET Senior pour la solution NeoXam Tracker, destinée au Front et Middle-Office de sociétés de gestion de portefeuilles (gestion institutionnelle et collective: assureurs, mutuelles, caisses de retraites, banques privées,…).

MISSIONS & ACTIVITES PRINCIPALES

Au sein d'une équipe de 10 personnes et rattaché(e) au Responsable R&D, vous participerez au développement de la solution NeoXam Tracker qui est architecturée autour de l'environnement technique  suivant : 
• Visual Studio 2012 (.NET 4.5, C# , Winforms, WPF, WCF)
• SQL Server 2008 R2/2012
• Windows Server 2008 R2
• IIS (Web server)

Activités principales
Conception et réalisation : 
• Conception et rédaction de spécifications techniques
• Modélisation et implémentation de modules
• Réalisation de paramétrages
• Conception et réalisation de tests unitaires
• Documentation
Suivi :
• Support et assistance sur les développements réalisés

Profil recherché

FORMATION & EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

• Bac + 5 (formation universitaire ou ingénieur)
• Vous avez une expérience similaire de minimum 7 ans 

CONNAISSANCES & COMPETENCES REQUISES 

• Développement Orienté objet et plus spécialement en.NET C#
• Compétences relatives au développement n-tiers (connaître les standard web serait un plus)
• Connaissances en bases de données (SQL Server serait un plus)
• Bon niveau d'anglais
• Savoir rédiger des spécifications techniques 
• Savoir appliquer une méthodologie de développement
• Connaître les règles de sécurisation des logiciels
• Documenter ses développements
• Une expérience en finance de marché serait un vrai plus : asset management, middle-office, instruments financiers
• Une expérience en conception d'interface utilisateur, sens du design et de l'ergonomie serait également un atout 
• Capacité de retro-engineering
• Bonne gestion du temps de travail 
• Leadership
• Capacité à travailler en équipe, capacités d'analyse et esprit de synthèse, rigueur, goût du challenge