DONNEES CLES
  • Autrement connu sous le nom de :
Analyste Crédit

  • Formations conseillées :
Formation en Finance de niveau bac +3/4/5 (Université, Ecole de Commerce ou d’Ingénieur)
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  • Expérience requise :
Accessible au jeunes diplômés (petits projets)
Un passage en Banque de Réseau ou en Direction Financière est un +
  • Salaire moyen :
A l’embauche : entre 30 et 35 K€
Après 3 ans : entre 50 et 80 K€ (variable compris)
présentation
L’Analyste Crédit est, comme son nom l’indique, l’homme de crédit. C’est lui qui décide, après son analyse, si la banque va octroyer ou non une nouvelle ligne de crédit à une entreprise. Il s’agit donc avant tout d’un technicien dont la responsabilité est liée aux risques qu’il fait prendre à la Banque pour laquelle il travaille.
mission
L’Analyste Crédit est à la fois un homme de dossier et un homme de terrain puisqu’il doit se faire une opinion sur l'entreprise demandeuse :

  • Analyse financière : à partir des bilans, comptes de résultats, comptes de trésorerie et autres documents financiers, l’Analyste Crédit établit des analyses visant à juger si l’entreprise pourra supporter une nouvelle ligne de crédit, on parle de risque de défauts. La plupart du temps, il utilise les modèles et grilles de sa Banque pour prendre sa décision et intégrer son analyse à un cadre réglementaire.
  • Analyse stratégique : il se doit aussi de comprendre le métier de l’entreprise et son secteur afin d’avoir un avis critique sur le Business Plan de l’entreprise. Cette analyse stratégique passe la plupart du temps par des rendez-vous avec l’entreprise elle-même ou son Chargé d’Affaires. L’Analyste Crédit a aussi un rôle de contrôle et de suivi des lignes de crédit qu’il a accordées (reporting, suivi des ratios clefs…).
environnement
L’Analyste Crédit peut travailler dans un Centre d’affaires spécialisé « entreprises », dans une grande agence ou au siège selon l’organisation de la Banque. Mais il peut aussi travailler en Banque de Financement et d'Investissement, encore une fois selon l’organisation de la Banque.

En Interne, il travaille directement avec le Chargé d’Affaires Entreprise et l’Attaché Commercial. Il est aussi en interaction avec plusieurs spécialistes de la Banque (les spécialistes secteurs ou les spécialistes métiers : financement de projet, des financement export).
C’est un sédentaire qui travaille avec autonomie.

Compétences

Parcours et métiers connexes


  • En Interne :
  • Hors-Banque :
Direction Financière
Contrôle de gestion
  • Métiers connexes :
Chargé d’Affaires Entreprise
Chargé d’Affaires clientèle professionnelle
Financement d’Acquisition
Auditeur

Ou exercer?

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  • Compétences fonctionnelles :
Solide maîtrise en finance et comptabilité
  • Compétences techniques :
Excel
  • Compétences linguistiques :
Anglais : un bon niveau est toujours un +
  • Qualités personnelles :
Capacités d’analyse et de synthèse
Autonomie et rigueur